Autor:
\nIzabela Nowacka
\nWydawca: Infor
\nOprawa: Mi\u0119kka
\nFormat: 16.5×23.5cm
\nLiczba stron: 100
\nRok wydania: 2023
\nJ\u0119zyk wydania: polski<\/p>\n
W poradniku szczeg\u00f3\u0142owo i w praktyczny spos\u00f3b wyja\u015bniono, jak w 2023 r. oblicza\u0107 wynagrodzenie za prac\u0119 oraz ustala\u0107 wysoko\u015b\u0107 wszelkiego rodzaju dodatk\u00f3w, odpraw i odszkodowa\u0144. Om\u00f3wiono te\u017c kwestie zwi\u0105zane z obliczaniem wynagrodzenia za nadgodziny oraz za okresy nieobecno\u015bci, m.in. z powodu urlopu wypoczynkowego, zwolnie\u0144 okoliczno\u015bciowych, niezdolno\u015bci do pracy z powodu choroby i macierzy\u0144stwa. Przedstawione s\u0105 tak\u017ce zasady dokonywania potr\u0105ce\u0144 z wynagrodzenia za prac\u0119 oraz sporz\u0105dzanie listy p\u0142ac w r\u00f3\u017cnych konfiguracjach \u2013 zar\u00f3wno dla pracownik\u00f3w, jak i zleceniobiorc\u00f3w \u2013 z uwzgl\u0119dnieniem zmian obowi\u0105zuj\u0105cych od 1 stycznia 2023 r.
\nPublikacja zawiera m.in.:
\n\u2022 wykaz dokument\u00f3w niezb\u0119dnych do sporz\u0105dzenia listy p\u0142ac,
\n\u2022 instrukcj\u0119 ustalania wysoko\u015bci nieperiodycznych obowi\u0105zkowych sk\u0142adnik\u00f3w wynagrodzenia,
\n\u2022 przyk\u0142adowe wzory list p\u0142ac dla pracownik\u00f3w i rozlicze\u0144 ze zleceniobiorcami,
\n\u2022 instrukcje obliczania wynagrodzenia za cz\u0119\u015b\u0107 miesi\u0105ca w przypadku nieobecno\u015bci w pracy z r\u00f3\u017cnych przyczyn,
\n\u2022 zasady obliczania odpraw i odszkodowa\u0144 ze stosunku pracy,
\n\u2022 zestawienia tabelaryczne zawieraj\u0105ce niezb\u0119dne wska\u017aniki (m.in. kwoty wolne od potr\u0105ce\u0144 w r\u00f3\u017cnych wariantach).
\nOd 1 stycznia 2023 r. zmienia si\u0119 spos\u00f3b odliczania kwoty zmniejszaj\u0105cej podatek. Po raz pierwszy z tej kwoty mog\u0105 skorzysta\u0107 zleceniobiorcy, je\u017celi z\u0142o\u017c\u0105 u zleceniodawcy PIT-2. Podatnicy od 2023 r. mog\u0105 z\u0142o\u017cy\u0107 ten formularz u trzech pracodawc\u00f3w (zleceniodawc\u00f3w). Dwukrotnie zmienia si\u0119 te\u017c w 2023 r. minimalne wynagrodzenie za prac\u0119, a to oznacza, \u017ce dodatkowe sk\u0142adniki, kt\u00f3rych wysoko\u015b\u0107 uzale\u017cniona jest od tego wynagrodzenia, tak\u017ce obowi\u0105zuj\u0105 w r\u00f3\u017cnych wysoko\u015bciach od 1 stycznia 2023 r. i od 1 lipca 2023 r.
\nPoradnik uwzgl\u0119dnia te zmiany i na przyk\u0142adach pokazuje, jak rozlicza\u0107 wynagrodzenia pracownik\u00f3w, a tak\u017ce zleceniobiorc\u00f3w.
\nNajtrudniejsze zagadnienia zosta\u0142y zaprezentowane na przyk\u0142adach.
\nTo przyst\u0119pne i wyczerpuj\u0105ce opracowanie jest wsparciem dla os\u00f3b zajmuj\u0105cych si\u0119 rozliczeniami p\u0142acowymi \u2013 kadrowych i ksi\u0119gowych. Zainteresuje te\u017c pracodawc\u00f3w, dyrektor\u00f3w dzia\u0142\u00f3w HR, pozosta\u0142ych kierownik\u00f3w wy\u017cszego szczebla oraz biura rachunkowe, kt\u00f3re prowadz\u0105 obs\u0142ug\u0119 w tym zakresie.<\/p>\n
AUTOR:
\nIzabela Nowacka \u2013 ekonomistka, od wielu lat zajmuje si\u0119 tematyk\u0105 wynagrodze\u0144 i rozliczaniem p\u0142ac.<\/p>\n
ATUTY PUBLIKACJI:
\nAktualne i praktyczne opracowanie pomocne w rozstrzyganiu w\u0105tpliwo\u015bci zwi\u0105zanych z ustalaniem wysoko\u015bci wynagrodzenia oraz innych \u015bwiadcze\u0144 pracowniczych po zmianach wprowadzonych od 1 stycznia 2023 r. Zawiera przyk\u0142adowe wzory list p\u0142ac zar\u00f3wno dla pracownika, jak i osoby nieb\u0119d\u0105cej pracownikiem.
\nTo przyst\u0119pne i wyczerpuj\u0105ce opracowanie jest wsparciem dla os\u00f3b zajmuj\u0105cych si\u0119 rozliczeniami p\u0142acowymi \u2013 kadrowych i ksi\u0119gowych. Zainteresuje te\u017c pracodawc\u00f3w, dyrektor\u00f3w dzia\u0142\u00f3w HR, pozosta\u0142ych kierownik\u00f3w wy\u017cszego szczebla oraz biura rachunkowe, kt\u00f3re prowadz\u0105 obs\u0142ug\u0119 w tym zakresie.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Autor: Izabela Nowacka Wydawca: Infor Oprawa: Mi\u0119kka Format: 16.5×23.5cm Liczba […]<\/p>\n","protected":false},"featured_media":16102,"template":"","meta":[],"product_brand":[],"product_cat":[7994,23,30,7513],"product_tag":[735,6185,793],"class_list":{"0":"post-16101","1":"product","2":"type-product","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","6":"product_cat-poradniki","7":"product_cat-rachunkowosc","8":"product_cat-zarzadzanie","9":"product_cat-zarzadzanie-zasobami-ludzkimi","10":"product_tag-kadry","11":"product_tag-place","12":"product_tag-prawo-pracy","14":"first","15":"instock","16":"sale","17":"shipping-taxable","18":"purchasable","19":"product-type-simple"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ksiegarnia-akademicka.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product\/16101","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ksiegarnia-akademicka.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product"}],"about":[{"href":"https:\/\/ksiegarnia-akademicka.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/product"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ksiegarnia-akademicka.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/16102"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ksiegarnia-akademicka.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=16101"}],"wp:term":[{"taxonomy":"product_brand","embeddable":true,"href":"https:\/\/ksiegarnia-akademicka.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product_brand?post=16101"},{"taxonomy":"product_cat","embeddable":true,"href":"https:\/\/ksiegarnia-akademicka.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product_cat?post=16101"},{"taxonomy":"product_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ksiegarnia-akademicka.pl\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/product_tag?post=16101"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}